欢声笑语辞旧岁,济济一堂贺新春。2月1日,江苏华宝集团全体管理人员欢聚一堂,共庆新春佳节,共享丰收成果,共话发展愿景。集团董事长、党委书记、总裁刘如松致新春祝词,本次活动由中央电视台农业军事栏目主持人刘欧闻主持。
今天我们一起收获精彩,也收获感慨;今天我们一起播种春光,也播种希望。活动在集团新领导班子祝福声中拉开帷幕。整个活动进行了三个小时,有抽大奖活动、有奖抢答环节、有文娱演出,员工们涌跃参与,高潮迭起······一张张笑脸,一句句真诚的祝福,洋溢在每个人脸上,荡漾在每个人心间,大家都以在华宝为荣,有一种幸福感,满足感,获得感······
在“迎新春.庆佳节”活动上的致辞
(2019年2月1日)
刘如松
同志们:
在这辞旧迎新的美好日子里,我们欢聚一堂,共庆新春佳节,同享丰收喜悦,共话发展愿景,在此,我谨代表集团党委、董事会向一年来为华宝付出辛勤劳动的各位同仁及其家人致以节日的问候和衷心的感谢!
2018年,面对复杂多变的宏观形势,在县委县政府的坚强领导下,在县有关部门的大力支持下,我们集团董事会一班人紧紧团结带领全体员工,大力弘扬永不言败的拼搏精神、永不妥协的较真精神、永不满足的创新精神,强化内部管理,强化品牌建设,强化市场开拓,强化结构调整,在紧形势中实现了新跨越。实现销售5.5亿元,上缴税收1933万元,圆满完成了全年目标任务。
2019年,是华宝变革创新的攻坚之年,站在新的起点,我们要咬定新目标,抢抓新机遇,推进新变革,实现新跨越。咬定新目标,就是要紧紧围绕“做精主业、做优产业”的目标定位,为全年实现销售7亿元,技改3000万元,利税2000万元的总体目标而努力奋斗。抢抓新机遇,一方面,要抢抓国家扶持鼓励实体经济、民营经济发展的机遇;一方面,抢抓长三角一体化和江苏沿海开发两大国家战略叠加机遇,市县联动建设滨海港工业园的黄金发展机遇,大手笔谋划,大力度推进华宝发展。推进新变革,就是推进集团领导班子“三位一体”建设,实现用人机制创新、薪酬机制创新、管理机制创新、营销机制创新,力求高速、高质、高效推进集团各项工作。实现新的跨越,就是要在转型升级上做文章,在品牌建设上下功夫,在内部管理上动脑筋,以党建为引领,以人才为根本,以管理为抓手,来做大现代物流业,做精房产建筑业,做活金融服务业,致力推进华宝高质量发展。
雄关漫漫真如铁,而今迈步从头越。要实现奋斗目标,必须依靠在座各位辛勤劳动、诚实劳动、创造性劳动,你们是企业的中坚力量,你们的付出至关重要,你们的榜样示范作用至关重要。希望在座各位要在不同岗位上严于律纪,忠于企业,敢于创新,勤于思考,勇于担当,甘于奉献,相互间要精诚团结,加强沟通,做到诚实守信,知行合一,共同构建和谐共处的工作环境,在企业新一轮改革发展中贡献智慧和汗水。
同志们,岁月不居,时节如流,新机遇催生新希望,新征程呼唤新担当。我们将不忘初心,砥砺前行,通过这次活动的举办,我们的精神将更加振奋,我们的士气将更加高昂,我们的目标将更加远大,我们的愿景将更加灿烂,我们的业绩将更加辉煌!
祝大家新春愉快,家庭幸福,工作顺利,万事如意!
中国年
就要这个味儿!